Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Vid institutionen för medicin, avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition, bedrivs forskning inom flera olika områden såsom endokrinologi, hematologi, gastroenterologi, hypertoni, lungmedicin och allergologi samt klinisk nutrition med forskningsfokus på kroppssammansättning och energimetabolism. Forskningen sker i tätt samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus.

Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition består av två verksamhetsområden och bedriver forskning inom t.ex. osteoporos, gastroenterologi, endokrinologi och lungmedicin. Här bedrivs både utbildning och forskning. Vår forskning sker i nära samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus.

Vid enheten för geriatrik bedrivs studier som syftar till att förbättra diagnostiken av osteoporos och finna nya och effektivare behandlingar av osteoporos för att minska frakturrisken framför allt hos äldre. Enheten är också aktiv vad gäller forskning om effekterna av magens bakterieflora på skelettet. Flera interventionsstudier som undersöker effekter av probiotika hälsan utförs här. Registerbaserade befolkningsstudier för att bl.a. identifiera riskfaktorer för fallskada och frakturer bedrivs här. Vid enheten arbetar 2 professorer, 1 universitetslektor, 2 disputerade forskare, 1 statistiker, 3 forskningssköterskor och 4 doktorander. Personal vid enheten ansvarar också för geriatrikkursen på läkarprogrammet.

Arbetsuppgifter

I arbetsuppgifterna ingår att läsa in stora datamängder i SQL-server, bearbeta data och möjliggöra snabba specifika uttag för respektive delprojekt. Anpassning och bearbetning av stora datamängder med löpande uppdatering i R-miljö. Deltagande i planering i forskningsprojekt och skräddarsy datoruttag för att anpassas till forskningsfrågor. Kvalitetskontroller ska göras löpande för att garantera identifiering av systematiska fel. Planera, automatisera och utföra statistiska analyser i R med automatisk generering av rapporter i HTML-format. Deltagande i möten med forskningsgruppen och planering av projekt. Delta i författande av vetenskapliga publikationer, granskning av forskningstexter och deltagande i publicering av vetenskapliga fynd. Stor flexibilitet vad gäller arbetstider efterfrågas då behov av arbete varierar kraftigt över tid.

Kvalifikationer

Absoluta kvalifikationer inkluderar högskolestudier i matematik/statistik/programmering eller motsvarande, samt minst 15 års erfarenhet av SQL server och minst 10 års erfarenhet av SSIS. Flytande svenska är ett krav. Meriterande är pedagogisk erfarenhet samt goda kunskaper i medicin. Dessutom är god samarbetsförmåga och förmåga att arbeta självständigt meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställning

Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader Omfattning: 25 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Enligt överenskommelse

Kontaktuppgifter för anställningen

Mattias Lorentzon, Professor/överläkare, 031-3431979, Mattias.Lorentzon@medic.gu.se

Marie Lagerquist, Biträdande avdelningschef, 0703-554394, marie.lagerquist@gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2021-12-15

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.