Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Vid juridiska institutionen, Handelshögskolan, Göteborgs universitet, bedrivs spännande och ämnesöverskridande forskning och utbildning inom ämnet juridik. Vårt juristprogram är en av landets mest sökta programutbildningar och vår forskning kännetecknas av både bredd och spetskompetens. Institutionen har expanderat kraftigt de senaste åren och utvecklat starka forskningsmiljöer. Institutionen har idag ca 100 medarbetare inom kategorierna lärare, forskare, doktorander, amanuenser och administrativ personal. Vi har ca 1 200 studenter inom utbildningen på grund- och avancerad nivå. Mer information om institutionen finns på vår hemsida www.law.gu.se.

Arbetsuppgifter

Arbetet går ut på att undervisa juriststudenter på termin 1 i juridisk metod. Undervisningen sker i små grupper om ca tio studenter per tränare. Undervisningen är baserad på att studenterna vid ett antal tillfällen per termin konstruerar en lösning avseende en övningsuppgift av examinationskaraktär. Studenterna får sedan feedback på sin lösning och hjälp i sina reflektioner kring vad som kan göras bättre. Varje träningsomgång följs upp med ett tränarmöte där studenttränaren möter sina studenter i grupp för att öva tekniker för att hantera uppgifter av examinationskaraktär.

Studenttränarna leds av en instruktör. Varje träningsomgång startar med ett instruktörsmöte. I arbetet som studenttränare ingår att delta aktivt i dessa instruktörsmöten. Härvid behöver studenttränaren ha läst in sig på det material som skall användas för den kommande träningsomgången. Vid instruktörsmötena förväntas studenttränarna också bidra till innehåll och kvalitet med förslag och reflektioner.

Kvalifikationer

Vi söker de som läser juristprogrammet vid Göteborgs universitet på fördjupningsnivå eller kommer att läsa på fördjupningsnivå under höstterminen 2021. Som krav ska du minst ha klarat av juristprogrammets fyra första terminer när arbetet påbörjas.

Liksom under de tidigare terminer där vi organiserat studentträning kommer vi att sätta ihop en grupp av studenttränare där alla ser det som värdefullt att bidra till juristutbildningen och allas vårt bästa. De sökande behöver därför ha ett intresse av att hjälpa andra och att bidra till att bygga förtroende mellan inte bara de nya studenterna och sig själva, utan i vid mening också mellan alla studenter och all personal. Vi vill alla att studierna skall gå bra och att studietiden skall bli både utvecklande och rolig.

Av nämnda skäl kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper i urvalet. Vi söker dig som är noggrann och ansvarsfull, och som samtidigt har fallenhet för pedagogiskt arbete. Ett engagemang för studentträningen som verksamhet är viktigt.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet som studenttränare eller amanuens. Meriterande är även om du har relevant arbetslivserfarenhet, exempelvis inom pedagogik eller annan vana av att informera eller leda grupper.

De som antas som studenttränare kommer att utveckla sin juridiska skrivförmåga och lära dig mer om metod och skrivande. Det är en spännande och utvecklande möjlighet att få undervisa i juridisk metod och juridiskt skrivande på universitetsnivå redan under utbildningen.

Anställning

Anställningen avser timanställning under höstterminen 2021. Arbetet startar i augusti och pågår terminen ut. Antalet arbetade timmar per vecka varierar under terminens gång. Totalt handlar det om ca 16 timmar per månad.

Kontaktuppgifter för anställningen

Claes Martinson, professor, Claes.martinson@law.gu.se, för frågor angående anställningens innehåll.

Jeanette Lund, personalhandläggare, jeanette.lund@law.gu.se, för frågor om rekryteringsprocessen

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2021-08-16

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Kontaktpersoner