Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för medicin, avdelningen för samhällsmedicin och folkhälsa, bedriver omfattande undervisning och forskning inom global folkhälsovetenskap, hälsoekonomi, allmänmedicin, arbetsmedicin, miljömedicin, socialmedicin, läkemedelsanvändning och läkemedelspolicy. Vi bedriver även undervisning och forskning inom nutritionsepidemiologi, försäkringsmedicin, innovation och nyttiggörande, biostatistik och registerepidemiologi.

Forskningsgruppen för hälsoekonomi består idag av fem personer och vi genomför hälsoekonomiska och epidemiologiska studier med fokus på bl.a. utvärdering av interventioner både utifrån observationsdata och kliniska prövningar.

Ett nystartat projekt i forskargruppen syftar därför till att studera effektiviteten och måluppfyllelsen med det svenska systemet för introduktion och subvention av (receptförskrivna) läkemedel i det nationella förmånssystemet. I detta forskningsprojekt ställs två övergripande frågor kopplat till processen med införande av nya receptförskrivna läkemedel: (1) Vad avgör vilka nya läkemedel som tas in i förmånssystemet och subventioneras till patienter, och (2) är den evidens som ligger till grund för dessa beslut tillförlitlig?

Inom ramen för detta projekt söker vi nu ytterligare en medarbetare som kan stärka arbetet i forskargruppen.

Arbetsuppgifter

Huvudsakliga arbetsuppgifter blir att i samverkan med projektets huvudansvariga forskare samordna arbetet inom forskningsprojektet gällande framförallt extrahering av data, dataanalys och litteraturgenomgångar. Andra arbetsuppgifter kan också vara att i samarbete med forskargruppen gemensamt skriva fram resultat från projektet för publicering i vetenskapliga tidskrifter.

Kvalifikationer

Vi söker dig med kandidat-, magister-, eller masterexamen inom hälsoekonomi, folkhälsovetenskap, eller snarlika ämnesområden. En förutsättning för anställningen är att du har mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska samt har god kommunikationsförmåga. Du behöver vara förtrogen med grundläggande statistiska analyser och hälsoekonomiska utvärderingsmetoder. Vidare behöver du ha god samarbetsförmåga och administrativ förmåga. Erfarenhet av och kännedom kring systemet för införande av receptförskrivna läkemedel i Sverige är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställning

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 1 år Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Snarast  

Kontaktuppgifter för anställningen

Mikael Svensson, Professor, 031-786 67 83, mikael.svensson.2@gu.se

Henric Rhedin, Biträdande avdelningschef, henric.rhedin@gu.se 

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Ansökan skall innehålla:

  1. Ett personligt brev med kort beskrivning av din tidigare erfarenhet och en motivering till varför du söker tjänsten
  2. Detaljerat CV med bl a relevant utbildning och tidigare anställningar
  3. Namn på två referenser med kontaktuppgifter

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Intyg om kandidat-, magister-, eller masterexamen ska bifogas med ansökan. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2021-07-05

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.