Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för vårdvetenskap och hälsa är nationellt och internationellt ledande inom personcentrerad vård vilket genomsyrar såväl utbildning, forskning som innovation. Institutionen är sektionsvis organiserad i form av akademiska miljöer vilka utgörs av tvärvetenskapliga profilområden: Vård vid långvariga tillstånd; Livssammanhang och hälsofrämjande vård; Diagnostik och vård vid akuta och kritiska tillstånd samt Lärande och ledarskap för hälsoprofessioner. I de akademiska miljöerna integreras den samlade kompetensen i syfte att främja kvalitet i utbildning, forskning och samverkan. Institutionens administrativa personal är organiserad i en administrativ enhet. Vid institutionen bedrivs professionsutbildningar till sjuksköterska, röntgensjuksköterska, barnmorska och specialistsjuksköterska. En centrumbildning finns vid institutionen, Centrum för personcentrerad vård (GPCC).

GPCC är ett nationellt tvärvetenskapligt forskningscentrum som bildades år 2010 med stöd av regeringens strategiska satsning på vårdforskning. Ett fyrtiotal forskningsprojekt pågår för närvarande kring personcentrering vid olika långvariga sjukdomstillstånd och organisation av vård. GPCC är placerat vid institutionen för vårdvetenskap och hälsa, Sahlgrenska akademin. GPCCs övergripande mål är att arbeta för att svensk hälsovård ska bli personcentrerad, och att bli en internationell ledare inom forskning, innovation och nyttiggörande av personcentrerad vård.

För mer information om institutionen för vårdvetenskap och hälsa besök www.caresci.gu.se och för GPCC besök www.gpcc.gu.se

GPCC söker nu en forskare på 20%

Arbetsuppgifter

Du kommer att verka som vetenskaplig rådgivare och kunskapsledare vid GPCC och bidra med filosofisk kompetens för utveckling av forskningscentrumets tillämpning av personfilosofi och etik inom personcentrerad vård. Du kommer att ansvara för och utveckla de filosofiska grunderna för den handlingsetik som utmärker personcentrering samt strategier för implementering och tillämpning av denna etik i forskning, utbildning och praxis. Forskning och seminarieverksamhet inom området, handledning och undervisning inom forskningsutbildningen samt kvalificerad rådgivning till ledning och övriga forskare inom centrumet ingår även.

Kvalifikationer

Tjänsten ställer krav på doktorsexamen med en avhandling av relevans för anställningen samt docentkompetens.

Vidare ställs krav på omfattande forskningserfarenhet av relevans för filosofisk antropologi, personfilosofi och etik, erfarenhet av undervisning och doktorandhandledning vid högskola/universitet samt erfarenhet av arbete med att tillämpa etik för utveckling av personcentrerad vård. 

Expertis i personfilosofi och etik med utgångspunkt i Paul Ricoeurs filosofi är särskilt meriterande. 

Kommunikationen vid centrumet sker både skriftligt och muntligt på svenska och engelska, varför goda kunskaper på språklig förmåga att tala och skriva i båda språken är nödvändig. 

För att lyckas i tjänsten behöver du vara kreativ, strukturerad, strategisk och tydlig, likväl ha en god samarbetsförmåga och en pedagogisk medvetenhet. 

Vi kommer att i denna rekrytering göra en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet i syfte att kunna anställa den sökande som bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla arbetsuppgifterna och då bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Anställning

Anställningen är en tidsbegränsad anställning på 20% till och med 2022-06-30 med placering vid institutionen för vårdvetenskap och hälsa. Tillträde enligt överenskommelse.

Kontaktuppgifter för anställningen

Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta;

Joakim Öhlén, Professor, joakim.ohlen@fhs.gu.se / 031-786 6098

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2020-11-25

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Kontaktpersoner