Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

På avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition bedrivs forskning inom flera olika områden såsom endokrinologi, hematologi, gastroenterologi, hypertoni, lungmedicin och allergologi, samt klinisk nutrition med forskningsfokus på kroppssammansättning och energimetabolism. Forskningen sker i tätt samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus.

Forskargruppen, som är en del av centrumbildningen ”Centre for Bone and Arthritis Research” och belägen på ”Krefting Research Centre” vid institutionen för medicin, studerar könshormoners påverkan på immunologiska mekanismer vid inflammationssjukdomar och inflammations-inducerad osteoporos. Gruppens olika projekt spänner från ren grundforskning (in vitro och in vivo), till kliniska studier i samarbete med specialistläkare vid Sahlgrenska universitetssjukhuset. Forskningen stöttas finansiellt av ALF, Vetenskapsrådet och Novo Nordiskfonden.

Arbetsuppgifter

Forskaren kommer att arbeta i Ulrika Islanders forskargrupp vid Avd. för Invärtesmedicin och Klinisk nutrition. Arbetet innebär ansvar för den laborativa verksamheten i gruppen, inklusive praktisk handledning av doktorander, post-docs och övriga gruppmedlemmar. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för skötsel av gruppens utrustning samt handledning vid användande av utrusningen, med särskilt fokus på mikroskopisk och flödescytometrisk apparatur. Avel och karaktärisering av genetiskt modifierade möss ingår i arbetsuppgifterna, liksom projektledning för ett forskningsprojekt som har till syfte att utreda om mekanismerna för östrogens skyddande effekt vid inflammations-inducerad osteoporos medieras via effekter på stromaceller i benmärg. Arbetet innefattar även assistans vid författande av anslagsansökningar och vetenskapliga publikationer.

Kvalifikationer

Kandidaten skall ha en doktorsexamen inom relevant område och tidigare erfarenhet av forskning inom inflammation och osteoporos, inklusive arbete med interaktioner mellan stromaceller och lymfocyter i lymfkörtlar och benmärg. Erfarenhet av arbete med experimentella musmodeller samt avelsarbete med möss är nödvändigt. Vid bedömning av de sökandes meriter kommer stor vikt att fästas vid erfarenhet av övergripande ansvar för den laborativa verksamheten i en forskargrupp, inkluderande praktisk handledare av post-docs, doktorander, master studenter och laboratorieteknisk personal. Dokumenterad handledarutbildning är ett krav. Erfarenhet av arbete med flödescytometri (inklusive cellsortering), histologi, cellseparation och cellodling krävs, liksom stor erfarenhet av arbete med Leica SP8 konfokalmikroskop. Den sökande skall självständigt kunna bearbeta och analysera data samt medverka vid författandet av vetenskapliga publikationer. Mycket god förmåga att självständigt kunna planera och strukturera sitt arbete är en förutsättning. Goda kunskaper inom talad och skriven vetenskaplig engelska är ett krav. Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet.

Anställning

Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Enligt överenskommelse

Kontaktuppgifter för anställningen

Ulrika Islander, Forskare, 0703-380737, ulrika.islander@gu.se

Madeleine Rådinger, Professor/Biträdande avdelningschef, 031-786 67 13, madeleine.radinger@lungall.gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Ansökan skall innehålla:

  • Ett personligt brev som innefattar en kort beskrivning av din tidigare forskningsverksamhet samt motivering till varför du söker tjänsten
    • CV inklusive publikationslista
    • Examensbevis på doktorsexamen
    • Kontaktuppgifter till två referenser

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2020-11-05

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.