Varehuschef søges til Elgiganten Århus C

Har du erfaring med at lede, motivere og udvikle alle typer af mennesker? Og er du interesseret i at skabe en god kundeopleve, opnå resultater og fremme medarbejdertrivsel. Så er her muligheden for at være med til at sætte retningen for fremtidens varehus?

Som Varehuschef kommer du til at spille en central rolle, og sikre at alle medarbejdere har de rette rammer for at kunne levere den bedste service til vores kunder. Det betyder, at du som den øverste leder i varehuset har ansvar for både medarbejdertrivsel og udvikling samt eksekvering på de overordnede strategier og økonomiske mål.

I Elgiganten hjælper ledergruppen hinanden til at få succes i lederrollen. Det betyder at man i hverdagen altid har mulighed for god ledersparring fra Regionschefen, hovedkontoret og de andre i varehus-ledergruppen.

 

Kulturen er i centrum i Elgiganten

Elgiganten er en arbejdsplads for alle. Det er vi, fordi vi er forskellige sammen, og vi tror på, at vi kan tilbyde den bedste rådgivning, når vi afspejler vores kunders mangfoldighed. Vi mener, at det bør være sjovt at komme på arbejde, uanset hvem du er, og hvor du kommer fra. Hos Elgiganten er det gode sammenhold i centrum. Du bliver derfor en del af et team, der gør en forskel hver dag.

Det bliver din opgave som leder at skabe motivation og engagement – vi ved, at engagerede medarbejdere skaber glade kunder og flotte resultater.

 

Du har overblikket og forstår at understøtte dine medarbejdere i hverdagen

I dit varehus er der mange specialiserede afdelinger, og det bliver dit mål, at kunderne er glade, og at medarbejderne trives. Du har det overordnede ansvar for budget og resultater. For at lykkes har du et team af tre ledere fra de forskellige afdelinger, og det er særligt igennem dem, at du når ud til varehusets medarbejdere. Sammen skal I sikre at kundeservice, personalepleje, resultater og drift går op i en højere enhed.

Det er din opgave at støtte og vejlede dine tre afdelingsledere, så de kan arbejde med og udvikle ca. 50 medarbejdere. En varehuschefs arbejdsdag er oftest uforudsigelig.

Men du kan forvente at:

• det er et spændende job, hvor fokus på resultater, profitabilitet og effektiv drift er en stor del af hverdagen
• resultaterne sker igennem din evne til at rekruttere og lede motiverede medarbejdere, der har viljen til at gøre en forskel og leve op til Elgigantens værdier
• du kommer til at arbejde med kædens KPI’er og sikre resultater ved at identificere forbedringsområder
• du vil få det overordnede ansvar for medarbejdertrivsel og kundetilfredshed i dit varehus
• det er derudover din opgave, at der følges op på nøgletal såsom budgetter, salg, bruttoavance, omkostninger, lager samt kundetilfredshed

 

Menneskerne i centrum

Vi søger en varehuschef, der tidligere har haft en lederrolle og som fortsat ønsker at udvikle sig som leder. Det er også vigtigt, at du har interesse i at lede igennem andre.

Helt konkret lægger vi vægt på, at du:

• har arbejdet med engagement og personaleudvikling.
• er entusiastisk, initiativrig og tager ansvar for din egen udvikling og dine resultater. Det kræver, at du kan træffe store beslutninger og holde hovedet koldt i vanskelige situationer.
• kan udvise handleevne, motivere og begejstre dit team.
• vil bidrage til et positivt og inkluderende arbejdsmiljø.

 

I Elgiganten har vi et velstruktureret uddannelsesprogram for alle vores ledere og medarbejdere.

”For os er en dygtig leder en, der kan se personen bag titlen og skabe vækst gennem mennesker, og som vil gøre noget godt. Så du er både respektfuld og professionel – for du favner alle typer mennesker med vidt forskellige baggrunde og behov,” fortæller Jesper Gjøske, der er er varehuschef i Elgiganten A/S

 

Er du nysgerrig på, hvordan det er at arbejde i Elgiganten?

For at søge stillingen, skal du sende os dit CV via ansøg-knappen. I Elgiganten ønsker vi at være en inkluderende og mangfoldig arbejdsplads, derfor opfordrer vi dig til at undlade oplysninger som alder og billede i dit CV og evt. ansøgning.

Du skal være opmærksom på, at du kan modtage en mail med ønsket om, at du gennemfører tests for at komme videre i rekrutteringsforløbet.

Vi behandler løbende ansøgninger og afslutter rekrutteringen, når vi har fundet den rigtige kandidat.

 

Vi ser frem til at høre fra dig!

 

Om Elgiganten
Elgiganten er Danmarks ledende varehuskæde inden for mærkevareprodukter i forbrugerelektronik og hårde hvidevarer, og vi står bag en af de mest populære internetbutikker. Elgiganten åbnede det første danske varehus i 1996, og har siden ekspanderet til 47 varehuse fordelt over hele landet.

Elgiganten indgår i Elkjøp-koncernen, som er Nordens største handelsvirksomhed inden for forbrugerelektronik og elektroniske husholdningsapparater. Koncernen består af 13.000 ansatte, hvoraf ca. 2.400 er ansat i Elgiganten Danmark. I Norden har vi 425 varehuse fordelt i Danmark, Norge, Sverige, Finland, Grønland, Island samt på Færøerne. Alle nordiske varehuse forsynes fra vores egen distributionsvirksomhed – det 100.000 kvm store centrallager i Jönköping i Sverige. Elkjøp er ejet af den engelske elektronikgigant Currys.

Vores vision og værdier
Vores fælles mål er altid at sikre vores kunder den gode kundeoplevelse, og vores værdier ANSVAR, ENGAGEMENT og EFFEKTIVITET vejleder os i alt, hvad vi gør.

Vi har, som markedsleder, også et ansvar for at sikre et mere bæredygtigt samfund i vores branche. Derfor arbejder vi på at begrænse vores indvirkning på miljøet. Det kan du læse mere om her: ‘Vores arbejde med bæredygtighed’.