Administratör till Sektor Funktionshinder

Vård- och omsorgsförvaltningen i Östersunds kommun söker en Administratör till Sektor Funktionshinder.

Tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Östersunds Kommun har mer än 5 600 personer anställda i sju förvaltningar. Vi verkar inom 400 olika yrken och jobbar mot ett gemensamt mål: att göra medborgarnas liv rikare, enklare och tryggare.

Vård- och omsorgsförvaltningen är den största av förvaltningarna i Östersunds kommun och arbetar på uppdrag av Vård- och omsorgsnämnden.

Arbetsuppgifter

Som administratör arbetar du bland annat i kommunens schema och lönehanteringsystem, Heroma samt eSumIT vid anställningar och behörighetsbeställningar för olika medarbetare och externa medarbetare inom verksamheten. I Heroma kommer du arbeta utvecklande med vissa avtal som finns inom verksamheten. Du hanterar olika dokument enligt kommunens dokumenthanteringsplan. Skriver underlag för delegation, hanterar post och brevutskick, samt hanterar begäran om utlämnande av allmän handling.

Arbetsuppgifterna är flexibla och innebär ett stort mått av självständigt arbete och flexibilitet. Du arbetar systematiskt med organisationens behov i fokus och vidareutvecklar dina ansvarsområden.

Kvalifikationer

Vi ser gärna att du har erfarenhet och bred kunskap kring liknande arbete. Du är driven med stor ansvarskänsla, tar initiativ och har en lösningsfokuserad inställning i din strävan efter att åstadkomma goda resultat för verksamheten. Genom god samarbetsförmåga och väl utvecklad kommunikationsförmåga bygger du nätverk.

Vi ser gärna att du har en utbildning mot det samhällsvetenskapliga området eller annan utbildning som arbetsgivaren finner relevant. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Körkort erfordras.

Vi erbjuder en god introduktion för att du ska få bra förutsättningar.

Meriterande

Du har hanterat personal i Heroma samt behärskar systemet väl.

 

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver ej skickas med. Uppvisande av detta samt eventuell referensbegäran blir aktuellt vid eventuell intervju. Intervjuer kommer ske löpande.

Lön: Fast lön, individuell lönesättning.

Lönetyp: Månadslön.

Anställningsvillkor: Heltid, Tillsvidare.

 

Kontaktperson: Anna Lindegren Verksamhetschef 070-304 6861

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.

Sista ansökningsdag: 10/10-2022