Är du deltidsanställd vid Mälardalens universitet och vill ha en anställning med högre omfattning kan du lämna in en begäran om företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad här.
Vem kan anmäla anspråk på företrädesrätt?
Du som har en anställning med en sysselsättningsgrad som understiger 100% har möjlighet att anmäla önskemål om att få din sysselsättningsgrad höjd, dock högst heltid, enlig 25 a § LAS.
Företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad gäller både tillsvidare- och tidsbegränsat anställda.
Förutsättningar för företrädesrätt
Som förutsättning för denna företrädesrätt gäller att:
- arbetsgivarens behov av ytterligare arbetskraft tillgodoses genom att den anställde får högre sysselsättningsgrad
- den deltidsanställde har tillräckliga kvalifikationer för de nya arbetsuppgifterna
- den deltidsanställde har anmält önskemål om högre sysselsättningsgrad
Hur anmäler jag anspråk på företrädesrätt?
Du måste aktivt anmäla ditt intresse av att åberopa företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad och detta görs nedan, via rekryteringssystem Reachmee.
Det är av stor vikt att du både vid anmälan och löpande därefter uppdaterar dina ansökningshandlingar, eftersom dessa ligger till grund för arbetsgivarens möjligheter att bedöma dina kvalifikationer, önskemål samt möjlighet att få kontakt med dig.
Har du tidigare anmält om anspråk till företrädesrätt vid Mälardalens universitet vänligen kontakta HR-avdelningen.
Kontakt
Om du har frågor om företrädesrätt eller din anmälan, kan du kontakta HR-avdelningen via hrsupport@mdu.se
Du anmäler
Föra att göra anspråk på din företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad genom att klicka på knappen ”ansök” nedan.
#LI-DNI
Länk till den här sidan
https://web103.reachmee.com/ext/I018/1151/main?site=6&validator=b794921ef43b510ae6e5f2dee2761c1b&lang=SE&rmpage=job&rmjob=3377&rmlang=SE