Är du en kreativ problemlösare som gillar att skriva vetenskapliga artiklar? Är du nyfiken och intresserad av forskning? Vill du jobba med hydrologi för ett hållbart samhälle? Då kan du vara den vi söker!

Hydrologiska forskningsenheten arbetar med att utveckla Vatten- och Klimattjänster från prognos- och scenarioverktyg i Sverige, Europa och världen. Vi beräknar variation i vattentillgång, hydrologiska effekter av en klimatförändring, samt modellerar vattenkvalitet och flöden av ämnen i avrinningsområden. Enhetens arbete syftar bl.a. till bättre beslutsunderlag för fysisk planering och miljömålsarbete, samt till bättre prognoser för hydrologiska varningstjänsten och kraftindustrin. Vi arbetar både direkt med externa användare och som stöd till SMHIs operationella produktionsenheter. Enheten har omkring 40 medarbetare från 15 länder.

Nu söker vi nya medarbetare med erfarenhet av vatten- och klimatforskning och databearbetning för att vidareutveckla våra vatten- och klimattjänster i Sverige och internationellt. Du kommer att ingå i projektgrupper med samarbeten i Europa och globalt som bidrar till vårt produktionssystem. Arbetet består främst av hydrologisk modellering, programmering, vetenskaplig analys och publicering i vetenskapliga tidskrifter.

Vi söker medarbetare för följande uppgift: 

  • Prognoser av vattenvariabler: utvärdera olika metoder att bearbeta meteorologiska data, t.ex. biasjustering, sömlösa kombinationer, ensemblestatistik, urval av ensemblemedlemmar och maskininlärning för bättre hydrologiska prognoser.

Anställningen är tidsbegränsad till 2 år med start den 1 september 2022, eller så fort som möjligt. Tjänstgöring 100 % med placering i Norrköping.

Din profil

Vi söker målinriktade kollegor som brinner för sitt arbete och tycker om att arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. Du har högskoleutbildning med doktorsexamen i hydrologi eller närliggande ämne. Arbetet kräver mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Goda kunskaper i svenska, tal och skrift, är meriterande och du förväntas ha svenska som arbetsspråk inom ett år.

I den här rollen är det viktigt att du har en djupgående förståelse för hydrologiska processer på avrinningsområdesskala och landskapsnivå. Du har goda kunskaper i programmering kopplat till vatten- och klimatforskning.

Goda kunskaper i minst ett av följande programmeringsspråk (R och Pyton) är krav liksom erfarenhet av hydrologisk modellering. Ytterligare meriter om du har erfarenhet av FORTRAN, Linux och GIS. Du har dokumenterad erfarenhet av att hantera/analysera stora datamängder i olika format (t.ex. netcdf) både för forskning och andra applikationer (t.ex. prognoser och klimatpåverkan). Förståelse av hydrologiska kalibrering- och utvärderingsmetoder är meriterande. Du har en dokumenterad kontinuerlig produktion av vetenskapliga artiklar.

Vi värdesätter vana att ge presentationer och föreläsa, ingå i team, tillämpa agilt arbetssätt, samt att leverera resultat på utsatt tid med tillfredsställande kvalitet. Väl utvecklade professionella nätverk internationellt och god kunskap om sociala media är meriterande. Du har redan arbetstillstånd för att bo och arbeta i Sverige (detta är standard för EU-medborgare).

Vill du veta mer?

För mer information om tjänsten kontakta gärna gruppchef Bode Gbobaniyi. För mer information om rekryteringsprocessen kontakta HR-specialist Julia Joachimsson. Fackliga representanter är för ST, Thomas Bosshard och för SACO, Lennart Robertson. Samtliga nås via telefon 011-494 8000 eller via e-post fornamn.efternamn@smhi.se.

Välkommen med din ansökan senast den 21 augusti 2022.

SMHI är en svensk expertmyndighet med globalt perspektiv och en livsviktig uppgift i att förutse förändringar i väder, vatten och klimat. Med vetenskaplig grund och genom kunskap, forskning och tjänster bidrar vi till att öka hela samhällets hållbarhet. Varje dag, dygnet runt, året om.

Tänk på att de handlingar och uppgifter du skickar till SMHI genom din ansökan blir en allmän handling. Detta betyder att allt material i ansökan, inklusive bilagor, kan behöva lämnas ut till den som begär det om uppgifterna inte omfattas av sekretess enligt offentlighets- och sekretesslagen. Tänk på att i första hand skriva det som du bedömer är relevant i förhållande till kraven på tjänsten. Tänk på din integritet och undvik att lämna information som innehåller känsliga personuppgifter, uppgifter om din eller närståendes hälsa, politiska åsikter eller religiös övertygelse.

Kontaktpersoner

Bode Gbobaniyi

Gruppchef

011-495 80 00

fornamn.efternamn@smhi.se

Julia Joachimsson

HR-specialist

011-495 80 00

fornamn.efternamn@smhi.se

Thomas Bosshard

ST

011-495 80 00

fornamn.efternamn@smhi.se

Lennart Robertson

SACO

011-495 80 00

fornamn.efternamn@smhi.se