Postdoktor i Europaforskning (1-3)

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Centrum för Europaforskning vid Göteborgs universitet (CERGU) är ett tvärvetenskapligt centrum som stöds av Handelshögskolan, Humanistiska fakulteten och Samhällsvetenskapliga fakulteten. Anställningen innebär en unik dubbel anknytning med det tvärvetenskapliga centret samtidigt som anställningen och den fysiska placeringen blir vid en för forskningsprojektet relevant institution vid någon av de tre fakulteterna.

CERGU skapades 1995, och vår nätverksliknande organisation ger våra forskare möjlighet att kombinera disciplinärt djup med tvärvetenskapliga insikter om Europaforskning (se www.cergu.gu.se). CERGU:s målsättning är att stödja tvärvetenskaplig forskning om Europa och fungera som en kunskapsnod som bidrar till tvärvetenskaplig och policy-relevant debatt om Europeiska utmaningar. CERGU lägger stor vikt vid att hjälpa unga forskartalanger att utvecklas som forskare och vi har en välkomnande och stimulerande atmosfär. CERGU-postdokar ges möjlighet att bedriva sin egen tvärvetenskapliga Europaforskning, i linje med något av CERGU:s fyra forskningsteman, i två års tid.

Ämne

Europaforskning

Ämnesbeskrivning

Vi uppmanar potentiella sökande att i sin ansökan beskriva i vilken utsträckning deras föreslagna projekt och meriter kan gynnas av, och bidra till, CERGU:s forskningsmiljö och våra tematiska forskningsområden. Likaså uppmanar vi sökande att identifiera forskare och forskningsprojekt vid de tre fakulteterna som knyter an till det förslagna projektet. CERGU har fyra tematiska forskningsområden:

Cultural Borders

Mobility and Migration in Europe

Institutions, Parties and Movements

External Relations, Security and Trade

Dessa teman beskrivs mer uförligt på CERGU:s hemsida.

Arbetsuppgifter 

De som erbjuds tjänsten kommer att verka i en tvärvetenskaplig miljö med syfte att bidra till högkvalitativ forskning med potential att utgöra ett signifikant bidrag till Europaforskningen. Vi förväntar oss att de som anställs kommer att bidra till den gemensamma forskningsmiljön samtidigt som de självständigt genomför sin föreslagna forskning. Därutöver förväntas de anställda organisera en mindre konferens eller workshop under sin tid som postdok och presentera sin egen forskning på konferenser. Arbetet ska huvudsakligen bedrivas i Göteborg för att möjliggöra deltagande i CERGU-aktiviteter såsom tisdagsfrukostar, regelbundna arbetsseminarier, internationella konferenser, gästseminarier och publika evenemang riktade mot allmänheten. Vi ser positivt på att engagera våra postdok-forskare i arbete kopplat till CERGU:s löpande verksamhet och sådana arbetsuppgifter kan också bli aktuella.

Vanligen kombineras postdoktjänsterna med upp till 20% undervisning, men detta måste först avtalas med den institution där anställningen kommer att vara placerad. Många forskare i CERGU:s nätverk undervisar även på något av de Europaprogram som organiseras av Centrum för Europastudier (CES), utöver undervisning på sin hemmainstitution.

Behörighet

Behörig att anställas som postdoktor är den som senast vid tiden för antsällningsbeslutet har avlagt doktorsexamen i ett ämne som omfattas av CERGU:s tematiska forskningsområden, och som kan kopplas till någon av institutionerna vid de tre fakulteterna. En anställning som postdoktor syftar till att ge juniora forskare möjlighet att etablera sig som forskare. Därför vänder vi oss i första hand till forskare som tagit sin doktorsexamen högst 3 år innan ansökningstidens utgång. Ansökningar från sökande som avlagt examen tidigare än tre år innan ansökningstidens utgång kan beaktas under särskilda villkor.

För mer information om behörighet se Göteborgs universitets anställningsordning GU 2024/1687.

Bedömningsgrund

Doktorsexamen är ett krav som måste vara uppfyllt då beslut om anställning fattas. Viktigast vid bedömningen av de sökande är deras vetenskapliga skicklighet. Såväl projektbeskrivning (forskningsplan) och tidigare forskningsmeriter av relevans för det föreslagna projektetet (CV) kommer att bedömas. Det föreslagna projektet måste ha en tydlig europeisk dimension kopplad till ett eller flera av CERGU:s forskningsteman, vara av hög vetenskaplig relevans, och möjligt att slutföra inom två år. Forskningsplanen ska även innehålla en publiceringsstrategi. I bedömningen kommer hänsyn att tas till hur väl det föreslagna projektet kan gynnas av, och bidra till, CERGU-miljön och de tematiska forskningsområdena.

Anställning 

Tjänsten avser heltid (100%) i två år varav 80% utgör forskning. Anställningen placeras vid en för projektet och den anställdes akademiska bakgrund lämplig institution, från 1 september 2025, eller enligt överenskommelse. Vanligen kombineras forskningsdelen i postdoktjänsterna med upp till 20% undervisning, men även andra arbetsuppgifter än undervisning kan bli aktuella vid sidan av de 80% forskning.

Kontaktuppgifter för anställningen 

Andreas Moberg, Föreståndare, +46 (0)31 786 5677, andreas.moberg@law.gu.se, Kristina Gurok, Forskningssamordnare, +46 (0)31 786 5855, kristina.gurok@gu.se, eller Oksana Shmulyar Gréen, Ordförande för CERGU:s styrgrupp: oksana.shmulyar@socav.gu.se

Har du frågor kring anställningsprocessen, vänligen kontakta Helena Jensen, helena.jensen@gu.se

Fackliga organisationer 

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Urval av kandidater görs utifrån de kvalifikationer som finns registrerade i ansökningssystemet. Dokumentation som inte finns tillgänglig elektroniskt måste skickas per post till Centrum för Europaforskning vid Göteborgs universitet (CERGU), Box 714, SE-40530, Göteborg, Sverige.

CERGU:s styrgrupp kommer att fatta det slutliga beslutet i samråd med relevanta institutioner, baserat på utvärderingar av en arbetsgrupp, styrgruppens medlemmar och potentiella externa granskare. En lista över toppkandidater kommer att vara klar i mitten av mars 2025, intervjuer kommer att genomföras under andra halvan av april 2025 och de sökande som erbjuds tjänster kommer att meddelas i slutet av maj / början av juni 2025.

Ansökan (på engelska) ska innehålla:

- Ett brev som förklarar den sökandes intresse av tjänsten och CERGU och tydliggör kopplingen till ett eller flera av CERGU:s tematiska forskningsområden.

- Ett abstract på forskningsplanen, max 150 ord (inklusive titel)

- Forskningsplanen (max 10.000 tecken inklusive mellanslag, och inklusive referenser)

- CV

- Avhandlingen och ytterligare publikationer (max 3 ytterligare publikationer)

Handlingar som styrker behörighet behöver vara på svenska eller engelska. Officiella översättningar av handlingar på andra språk kan begäras in efter behov.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-02-27

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.